ТОП 10
Магистрант Новосибирского государственного университета создал интернет-платформу, позволяющую выпускникам высших учебных заведений найти работу по специальности в инновационных технологических компаниях.
Интернет-платформу NSUJobs.ru для поиска работы студентам и выпускникам НГУ предложил второкурсник магистратуры Экономического факультета Лев Лобов. Бета-версию этого сервиса запустили в начале текущего года, полностью его работа стартовала месяц назад. За это время платформу активно испытали 700 пользователей. Новый сервис отличается от других ресурсов с доступными вакансиями своей специализацией. Размещенные на ней предложения доступны лишь студентам и выпускникам НГУ.
Актуальные места предлагают работодатели, которые являются индустриальными партнерами университета либо сотрудничают с ним в сфере научных и высокотехнологичных разработок. Свои вакансии студентам и выпускникам НГУ на новом ресурсе предлагают также инновационные компании из Академгородка. Всего для привлечения кадров платформой воспользовались более 30 организаций.
По словам разработчика, за прошедший месяц посещаемость ресурса составила более тысячи пользователей, 700 человек зарегистрировались. Лев Лобов отметил, что это хорошая статистика. Платформа помогает выпускникам реализоваться в своей сфере деятельности.
Для использования ресурса NSUJobs.ru студенту или выпускнику вуза нужно авторизоваться с помощью электронной почты с доменом nsu.ru, заполнить анкету, отражающую профессиональные знания и навыки, образование, наличие или отсутствие опыта работы по специальности, ожидания от работодателя, а также контакты для обратной связи. Авторизованным пользователям NSUJobs.ru предоставляется возможность просматривать вакансии, откликаться на них и общаться с работодателем в чате.
Основное внимание уделяется качеству вакансий. Важно, чтобы посетителям ресурса предлагались те рабочие места, где выпускники или студенты уже сейчас смогут применить свои знания и затем профессионально развиваться в направлении, которое осваивали в вузе. В отличие от других подобных платформ, новый ресурс при привлечении вакансий ориентируется на нелинейный персонал. Здесь не найти работу кассирам или курьерам, — пояснил Лев Лобов. Интерфейс платформы прост, он позволяет найти вакансии по таким основным критериям, как график работы, форма трудоустройства (в офисе и в удаленном формате), стажировки, волонтерство и др. В большинстве вакансий от соискателя не требуют опыт работы, что важно для учащейся или недавно получившей диплом молодежи.
В настоящее время ресурс увеличивает количество работодателей из компаний Академгородка, которые занимаются наукоемкой и инновационной деятельностью, чтобы помочь студентам, которые нацелены на развитие в области естественных наук. Первым работодателям на новой платформе требовались представители гуманитарных специальностей – юристы, экономисты, проджект-менеджеры. Среди представителей точных наук были востребованы программисты. Сейчас к платформе обратились компании, занимающиеся инновационными разработками, связанными с электроникой, биологией и химией.
Как пишет сайт НГУ, создатели нового сервиса планируют сделать его платформой карьерного развития для студентов и выпускников высших учебных заведений по всей стране. Для такой цели нужно настроить верификацию так, чтобы учащиеся других образовательных организаций могли пользоваться платформой посредством своих вузовских аккаунтов.